Johtokunta

Osana seuran kehitystyötä toimii seura-aktiiveista koostuva johtokunta, johon kuuluu puheenjohtaja sekä neljästä kuuteen varsinaista jäsentä ja yhdestä kahteen varajäsentä. Johtokunnan toimintaa ohjaa ja koordinoi puheenjohtaja. Johtokunnan luottamustoimen kausi on kaksivuotinen ja jäsenet valitaan erovuoroisten tilalle vuosittain seuran syyskokouksessa.

Johtokunnan toiminnan tavoitteena on olla aktiivinen luottamustoimisten ryhmä, jolla on resursseja osallistua ympäri vuoden tapahtuvaan seuratyöhön aktiivisella otteella, osallistuen sähköiseen keskusteluun, fyysisiin kokouksiin ja hoitamalla omaa erikseen nimettyä vastuualuettaan itsenäisesti.

Johtokunnan jäsenten eri vastuualueita ovat muun muassa lisenssi-, tapahtuma- ja varustevastaavien tehtävät, seuran eri toimikuntien vastuuvetäjinä toimiminen ja muut seuratoiminnan kehittämiseen liittyvät tehtävät.  Tarkemmat vastuualueet ja niiden tehtävät on kuvattu seuran toimintakäsikirjassa.

Johtokunnan tavoitteena on olla aktiivinen osa niin seuran kehitystyötä kuin arkitoimintoja. Johtokunta on asettanut toimintansa tavoitteiksi kuluvalla strategiakaudella yhteisöllisyyden, näkyvyyden ja yhteistyön lisäämisen sekä myös oman toiminnan kehitystyön.

Iso osa johtokuntalaisten toimintavuotta ovat myös erilaiset seuran yhteiset tapahtumat. joihin johtokunta osallistuu suunnittelemalla ja ottamalla vastuun myös käytännön järjestelytistä suurimpien tapahtumien osalta. Seuran suurimmat vuosittaiset omat tapahtumat ovat Kevätnäytös, Joulunäytös ja Perhepäivä. Tämän lisäksi vuosittain seuratoiminnan puitteissa järjestetään myös muita tapahtumia, mm. Suomen Cheerleadingliiton kanssa yhteistyössä järjestettäviä kilpailuja, seuran omia L1-katselmuskilpailuja ja muita tempauksia.

Puheenjohtaja: Arja Uusi-Illikainen
Jäsenet: Mari Pekkala (varapuheenjohtaja), Pia Huttu, Katja Kervinen, Kirsi-Marjut Räisänen ja Tiina Terho
Varajäsen: Heli Laitila

Yhteystiedot löydät yhteystieto-sivulta >>